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帰ってきたペンギン102

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(*´艸`*)クスクス
仮想通貨元年と言われる所以は、ペンがある事実に気づいたからでちゅよ〜
ペンがサトシ・ナカモトだった事実に、ペンが気づいたことがとても重要でちゅよ〜
仮想通貨の本来の問題は目に見えない概念を、人類が目で見て、納得して、何に利用するかでちゅよ〜
これに関しては考案者のペンが気づかないことには、世界に発展していかないでちゅよ〜
賛成派も反対派もどちらも便乗して、争うように参加を表明しているでちゅよ〜
反対派が何を言ってもその勢いは止められないでちゅよ〜
インターネットと仮想通貨は情報と金融の融合を実現し、どこの世界でもビジネスを始められるでちゅよ〜
1日8時間の就業を仮想空間で実行し、その中で実務と買い物と遊びを兼ねられるでちゅよ〜
情報と金融をペンは握ることで、世界は平和に包まれるでちゅよ〜
しかしまだ一定数の妨害者がいるし、その頭の悪い反対派が自分の過ちに気づくように締め付けるでちゅよ〜
ペンは産業界の諸問題にも関わっているでちゅよ〜

051

>>049
(*´艸`*)クスクス
知識がある人が大威張りでいたけど、そんな怪しいものは不要になったでちゅよ〜
元々は知識は後からついてくるものだったでちゅよ〜
実際は知識でも、経験でも作り出す能力が必要だったでちゅよ〜
スタートアップに向いていない人は、この知識をひけらかすアホのことを指すでちゅよ〜

052

>>051
(*´艸`*)クスクス
知識型の人は低能ということで、世界中が認知しているでちゅよ〜
殆どの職場で役に立たないでちゅよ〜
それに人間関係を崩す原因が知識型のアホにあるから、企業も就職面接で落とすようになっているでちゅよ〜

053

デキる人は「質問するだけならタダ」と考える
「忖度しない」をドイツ人に学ぶ

ところが、ドイツで部下に急な仕事を頼んだときには、「Ich habe keine Zeit(私には時間がありません)」と、上司の命令であってもキッパリ拒んできたので、最初は面食らいました。

ドイツ人はアサインメント(仕事の割り当て)がしっかり定められているので、自分の業務の範疇ではないことは基本的に引き受けませんし、すでに決められたアサインメントを優先させます。明日締め切りの仕事であっても、「それはもっと早くに必要になることがわかっていたのに、なぜ今の段階で言い出すのか。それは自分の問題ではない、マネジメントが悪いあなたの問題だ」という考えになるのです。

054

>>053
そもそもドイツ人は部下から拒まれても、「この部下は使えない」「空気を読めない奴だな」と腹を立てたりしません。そこで好き嫌いの感情を挟まないのが、ドイツ流の生産性にも関係しているように感じます。

相手に腹を立ててしまうと、「もうこの部下に仕事をなるべく任せないようにしよう」などと、一気に非生産的な考えに傾いてしまうことになります。その分、自分で仕事を抱えてしまったら、仕事が増える一方で余計に時間がかかります。

055

>>053
( ´_ゝ`)
しかしドイツ人には欠点があるのさ〜
大局が見えないのさ〜
局地戦では通用する生産性の高さも、処理数が増えた場合には機能しないのさ〜
日本では生産性の意味を知らない人が多いから、ドイツを見習うべきさ〜

056

>>055
(;`皿´)
ドイツはインターネット、仮想通貨、欧米の巨大なものを拒否しているニダ〜
それも生産性かもしれないけど、受け入れるべきところにも生産性の高さはあることを知るべきニダ〜

057

>>056
(*´艸`*)クスクス
命令系統がハッキリしていて、それが仕事を中心にした機能性組織でちゅよ〜
そこに立場を利用した指示系統がないから、生産性が捗るでちゅよ〜
日本の仕事場にペンのような上位者が潜入したら、ほとんどの人たちは解雇寸前にまで追い込まれるでちゅよ〜

058

>>057
(*´艸`*)クスクス
今までダメだった人たちは職場を占拠していた悪党だったし、常習犯だったでちゅよ〜
彼らは会社に寄生しているし、会社が怒っていることを知らないでちゅよ〜
あなたたちに仕事を与えることは、他の面でマイナスを生み出しているでちゅよ〜
他を削ってダメ社員に回したら、会社への背信行為をしていたでちゅよ〜
心当たりがある人たちは、自分たちが反対派を牛耳って好き勝手していたことが、バレていると気づいてねでちゅよ〜

059

【企業】アマゾンが取引先に課している「冷酷な条件」 合理性を追求した徹底したロジカル経営

なぜそこまで「冷酷」になるのか
このように、アマゾンとかかわる取引企業からすれば、合理的すぎるアマゾンのビジネスのやり方が冷酷に見えるのも仕方ありません。しかし、アマゾンがこうした合理主義を徹底するのは、アマゾンが「顧客至上主義」を大切にしているからなのです。

『なぜアマゾンは「今日中」にモノが届くのか』(書影をクリックすると、アマゾンのサイトにジャンプします)
アマゾンのビジネスの判断基準は「それが最終的に顧客のためになるか」です。そのため、一見冷酷なやり方であっても、データと数値をもって完璧にマージンコントロールを行うことで、その利益をどこよりも「速く、安く、高品質の」サービスという形で顧客に還元しているのです。

060

>>059
アマゾンの取扱商品が増大する昨今、アマゾンの強大化を危惧している企業は多いでしょう。しかし、この徹底したアマゾンのロジカル経営と組織文化は、一朝一夕でまねできるものではありません。

真っ向からアマゾンとぶつかっていくのではなく、アマゾンの「顧客至上主義」という考え方を取り入れつつ、長年培ってきた自社の強みや、新たなビジネスの種を見つけ、磨いていくことが大事なのではないでしょうか。そうすれば、アマゾンにすべての顧客を奪われることはないでしょう。

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